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人力资源师项目动态

2012年下半年人力资源师课程纪实
  2012年9月30日,一个举国欢庆和团员的日子,也是国家职业资格认证的人力资源管理师二级课程学习在河南凯若管理培训中心拉开序幕的日子!


¤ 颁发2011年资格证书的通知
¤ "名企有约"第一站—走进金星圆满举行
¤2012年5月三级人力资源管理师课程
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人力资源师培训
郑州人力资源培训班

  《企业人力资源管理师国家职业资格证书》由国家人力资源和社会保障部统一颁发,是国家职业准入制度的重要组成部分。它是国家级人力资源管理工作者能力的证明,也是国家以法律形式明确的每个人力资源管理工作者上岗的必备条件。2013年本中心将继续举行国家职业资格《企业人力资源管理师(一级、二级、三级)》职业鉴定考前精品培训班。
一、大品牌,历经9年磨练,规模、通过率稳居全省首位、赢得广泛认可
1、独家国家级权威专家辅导,立足一个“考”字:凯若华盛全程聘请国家人力资源和社会保障部中国劳动学会张教授、胡教授、时教授、王教授等职业资格教材、命题及备考一线专家组成的国内最强的考前辅导师资队伍授课。历经9年反复提升,得到各界的一致好评,参训人数及通过率稳居于全省首位。

人力资源师报名条件
高级人力资源师(一级) 人力资源管理师(二级) 助理人力资源师(三级)
符合以下申报条件之一:
1、连续从事本职业工作19年以上;
2、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后 连续从事本职业工作3年以上。
符合以下申报条件之一:
1、连续工作13年以上;
2、本科毕业,工作4年以上。
3、取得中级专业技术职称或者研究生毕业。
4、取得三级职业资格证书后,工作4年以上。

符合以下申报条件之一:
1、连续工作6年以上;
2、高职高专毕业生或本科三年级在校生。
3、取得四级职业资格证书,连续工作3年以上。


报考指南
人力资源师教材编委讲师
媒体报道
2012人力资源师创新培训班型
学员风采
学员企业