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   2011年2月26日企业培训师特训营《企业培训师成长四阶段》精彩回顾
 

  “各行各业都有基本功,相声演员的说、学、逗、唱,戏曲演员的唱、念、做、打,厨师的煎、炒、烹、炸,市井小人呢,是坑、蒙、拐、骗。”笑声四起,“那么我们培训师的基本功,大家说说是什么?”发言声此起彼伏,“总结一下,是胆、形、嘴、脑!”

  这是高级企业培训师陈炳旭在河南凯若管理培训中心的企业培训师特训营为会员们分享的现场,本次活动分享的主题是《企业培训师成长四阶段》,这样的开场在短时间内吸引了大家的兴趣。

   有关于“练胆”,陈老师提出几个问题:当众演讲你是否紧张?紧张的表现?紧张的根源?如何克服紧张?会员们分为六个小组,每个人都要在组长的监督下进行一场15分钟的演讲,目的是让每个人都感受一下当众演说的紧张感,然后再分小组总结一下以上问题的答案,最后是每组代表上台宣读答案。
  我们的会员里藏龙卧虎,高手比比皆是。一组代表刘聪,来自焦作,曾做过11年主持人、6年培训师,经验丰富,表现老到;三组代表万晓凯出身于播音主持专业,字正腔圆,大方得体;四组代表陈小平从事拓展训练、心灵激励等,口若悬河,花样百出......而六组的代表李海燕显然是初出茅庐,站在台上,能明显的看出她的紧张,不过她开口就先幽了自己一默:“我是第一次当众讲演,我真的非常紧张,大家从我的表现中就能总结出紧张的所有表现,脸红、心跳加快、手心出汗、手脚不知道放在哪里合适......”掌声响起,在她充分彰显紧张本色的一分多钟的演讲中,掌声四次响起,充满了鼓励、友善、肯定和包容!人人都有第一次,人人都会紧张,河南凯若管理培训中心的企业培训师特训营就是这样一个开放的舞台,为每一个有志成为培训师的朋友提供历练和成长的机会。

  一番意趣盎然的热身之后,课程转入主题。接下来,陈老师结合自己多年的培训经验,为大家讲述了培训师的是非成败之诀窍。

  如何闪亮登场:这是给台下观众留下良好印象的最关键的时刻,陈老师总结了六条要点。

  培训师的几种死法:不成功的培训师必然有其失败的原因,陈老师罗列的二十条禁忌提醒大家引以为戒,切勿践踏黄线。

  关于“练形”,包括站、走、看、仪、形五方面要点。

  站:传统的教授方法是“直立、挺胸、收腹、直颈”,但做起来容易顾此失彼,很是麻烦。陈老师教给大家一个非常简单而且行之有效的办法:想像着自己的头顶有一条青翠欲滴的树枝,而你想用头顶去触碰它。如此遐想一下,人自然而然的变得挺拔而有活力。

  走:走是站的延伸,是在站姿的基础上展现动态之美,陈老师总结了三个基本要点:从容、平稳、直线。

  看:针对学员的多少,现场的大小,陈老师分别做出解释。

  形:陈老师总结出十八条“要”与“不要”。

  有关于“练嘴”:据说,表达是否生动,语言仅占7%的因素,而声音却高居38%的比重,因此音调、音量、语速、节奏、停顿的把握至关重要。在这里,陈老师插入一个案例,无需更多的讲解,大家都已经清晰明了。紧接着,陈老师还分享了开场的13种方法、开场语和结束语的20条禁忌等实战技巧。

  有关于“练脑”:包括营造培训氛围、控制培训场面和面对“问题”学员三个模块。营造培训氛围包括为教室布置和培训方法的选择;控制培训场面又细分为如何控制注意力、如何激励学员参与、控制时间、组织讨论、忘词、冷场、面对提问和干扰怎么办等等;面对“问题”学员还分为如何应对“好强争辨”的人、如何应对“跑题”的人、如何应对“个性冲突”的人、如何应对“过分健谈”的人、如何应对“沉默不语”的人、如何应对“表述不清”的人、如何应对“私自谈话”的人、如何应对“漫无边际闲聊”的人等等。

  一番讲解下来,让人恍然觉得,培训是一门大而深的学问,培训师的时时处处都充满着技巧和诀窍。学习他人,可以让我们丰富自身;借鉴他人,可以令我们少走无数步弯路。

  “实用”,是本次活动意见调查表上出现频率最高的字眼,53名参预活动的会员普遍对陈老师的课程给予了较高的评价,也有部分人提出了自己中肯的意见和建议。事实上,我们的企业培训师特训营就是这样一个平台,你可以在台下学习他人的经验,你也可以在台上展示自我、接受众人的点评。无论台上还是台下,共同成长、一起进步始终是我们特训营的宗旨。

好消息:“ HR 经理人沙龙”将在每周五或周六定期举办,请看"沙龙预告"。