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   如何做好培训师(第二篇)
 


  为迎接09年培训师职业资格鉴定考试,我们中原人力资源经理人沙龙“培训师俱乐部”特为热爱培训事业的朋友开展了“如何做好培训师”系列研讨。3月27号下午两点多钟,“如何做好培训师”(第二篇)话题活动在省科技馆五楼正式开始,凯若管理培训中心的50多位培训师学员参加了本次活动。

  活动上凯若优秀培训师学员、康佳电器市场部经理孔明洋、沙龙分享嘉宾薛峰、以及郑州广播电台主持人肖桐等各位老师担任本次活动的点评嘉宾,为活动现场增添了意外的惊喜。

  活动过程中大家针对“什么是优秀培训师”“如何开发课程体系”“企业需要什么样的培训师?”等三个话题进行了讨论和分享;讨论中沙龙会员联大外国语学校的李琳分享了培训师应具备的能力和素养:沟通协调能力、现场掌控能力、学习能力和创新能力以及宽广的知识面和良好的专业知识等,让大家对培训师具备的能力和素养有了系统的梳理,光明乳业的荆涛也根据企业自身情况和大家分享了“如何开发课程体系”,一个课程体系的开发必须通过调研、企业的需求、各种综合环节来设计等;三位点评嘉宾也从不同的角度分别进行了总结性分享,郑州广播电台主持人肖桐在每一位的细节之处也给予了提示,让现场的学员很受启发,比如每一位上台发言代表的着装、姿态、声音、拿话筒的距离等都给出了规范性的要求;康佳电器市场部经理孔明洋在“企业需要什么样的培训师”环节根据自己的观点从逆向谈论了优秀培训师应该怎么来做,从而来符合企业需要的标准,每一位培训师都可以假定是100分,目前你给自己打多少分?一句话、一些实例、一定的标准等足以让现场的培训师们深受启迪。

  现场参加活动的学员都是非常热爱培训事业的,能成为一位优秀培训师更是大家的梦想,来到凯若报名参加培训师考试并在沙龙上不断学习和成长将是您成为优秀培训师的开始,一个人的成功就必须借助一定的发展平台和自己百般的努力。

  本次沙龙活动让大家继续学习了如何做好培训师,三个小时的讨论互动学员受益匪浅。

沙龙现场 沙龙现场
学员分享 沙龙现场
沙龙现场 沙龙现场
好消息:“ HR 经理人沙龙”将在每周五或周六定期举办,请看"沙龙预告"。查看>>